Меню
16+

Газета «Аха», издается с 13 июля 1944 года

25.02.2014 20:50 Вторник
Если Вы заметили ошибку в тексте, выделите необходимый фрагмент и нажмите Ctrl Enter. Заранее благодарны!

Исчисление стажа работы в колхозе

Включение в подсчет общего трудового стажа периодов работы в колхозе производится в особом порядке.

Период работы члену колхоза может быть засчитан в общий трудовой стаж, если он подтвержден документами:
-трудовыми книжками колхозника;
- справками, выданными на основании сведений о произведенных выплатах книги лицевых счетов колхозника, расчетно-платежные ведомости и др.)
-справками, выданными на основании сведений об учете отработанного времени в трудоднях;
- либо подтвержден свидетельскими показаниями в установленном порядке.
В соответствии с Положением от 04.10.1991 №190, действовавшего до вступления в силу Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г. № 555, требование о выработке установленного минимума трудодней времени работы в качестве члена колхоза не применяется. Календарные годы, в которых не было ни одного выхода на работу, исключается из подсчета. При исключении из общего трудового стажа колхозника календарного года из-за отсутствия трудодней предшествующий ему год засчитывается по 31 декабря, а следующих за ним – с 1 января.
Датой приема на работу является дата вступления в члены колхоза ,а датой увольнения –дата выбытия из членов колхоза.
Если в представленных для подтверждения документе о стаже работы в колхозе не указаны точные даты, то период определяется в соответствии с пунктом 4.6 Положения от 04.10.1991 №190 (далее — Положение), то есть, если указаны только годы без точной даты, то за дату принимается 01 июля соответствующего года, если не указана дата месяца, то таковой считается 15 число соответствующего месяца.
Пример. Представлена трудовая книжка колхозника, в которой указано:
 год вступления в члены колхоза -1958;
 сведения о трудоднях – с 1958 по 1971 г.г.;
 нет выхода на работу-1972г.;
 выбытие из членов колхоза – март 1987г.
Решение. В трудовой стаж может быть учтен период работы:
С 01.07.1958г. по 31.12.1971г.;
С 01.01.1973г. по 15.03.1987г.
Если в справке или в трудовой книжке колхозника указаны конкретные периоды в колхозе, то в этом случае осуществляется фактический подсчет отработанного времени.

Вопрос 1.У заявителя есть периоды колхозного стажа:
10.07.1970 – принят в члены колхоза
23.11.1970 – 20.11.1972 – Служба в СА (основание военный билет)
01.12.1972 – принят рядовым колхозником.
Нужны ли приказы на увольнение в связи с уходом с СА и принятие на работу в связи с прибытием из СА?
Ответ: Нет.
В стаж засчитываем периоды:
Работа с 10.07.1970 – по 22.11.1970;
Служба в СА с 23.11.1970 – 20.11.1972;
Работа с 01.12.1972.

Вопрос 2: В трудовой книжке колхозника старого образца год вступления в члены колхоза 1974 г., дата заполнения трудовой книжки 28 февраля 1974 года. Выходы за 1974 год количество проработанных дней 104, установленный минимум 230, заработок 102,05 руб., С какого периода считать стаж?
Ответ: в соответствии с п.45 Постановления от 24.07.2002 г. № 555 с 01 июля 1974 года так как указан только год, без обозначения точных дат.

Вопрос 3. В каком порядке следует засчитывать в трудовой стаж периоды
работы детей в школьные каникулы в колхозах и совхозах при имеющихся
сведениях:
1975 год 1976 год
июнь – 10 дн. июль – 16 дн.
июль – 15 дн. август – 12 дн.
сентябрь – 15 дн. ноябрь – 15 дн.
Ответ: Периоды работы в колхозе детей в возрасте до 16 лет могут быть включены в страховой стаж при условии подтверждения, что трудодни, отработанные за указанные периоды, были записаны непосредственно на детей и что за данную работу они получили соответствующую оплату (в материальном или натуральном виде).
Подсчет отработанного времени производится в календарном порядке из расчета полного года (12 месяцев) и применяется средневзвешенное количество дней в месяце – 30 дней.
В данном случае в результате суммирования фактически отработанных дней в колхозе и перевода их в месяцы и годы, в общий трудовой стаж для оценки пенсионных прав могут быть включены 2мес.23 дн. (83 дн=10+15+15+16+12=15)

Вопрос 4. Обращается заявитель по зачету в стаж с заработком в летнее время с июня по август, 3 года подряд, на тот период ему было 9 лет. Как засчитать стаж?
Ответ: В случае если в представленном для подтверждения стажа работы в колхозе документе не указаны точные даты, то период определяется в соответствии с пунктом 45 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 № 555, то есть, если не указана точная дата, то за дату принимается 1 июля соответствующего года, если не указана дата месяца, то таковой считается 15 число соответствующего месяца.
В данном примере в общий трудовой стаж при условии подтверждения, что за работу была получена соответствующая оплата (в материальном или натуральном виде) либо трудодни, отработанные за указанные периоды, были записаны непосредственно на Заявителя, включаются следующие периоды работы:
С 15 июня 1964 по 15 августа 1964 года;
С 15 июня 1965 по 15 августа 1965 года;
С 15 июня 1966 по 15 августа 1966 года.

По всем интересующим вас вопросам можете позвонить по тел. 51-1-53, 51-3-90.

Добавить комментарий

Добавлять комментарии могут только зарегистрированные и авторизованные пользователи.